Forchtenberg. Dialog, Projektarbeit, Coaching - als Cross-Mentoring wird ein neuer Ansatz der Entwicklung von Führungsnachwuchs in Hohenlohe verfolgt. Mentoring als Instrument zur Förderung von Nachwuchskräften hat sich in vielen zukunftsorientierten Unternehmen in den letzten Jahren etabliert. Als firmenübergreifendes Projekt von mittelständischen Unternehmen wird es jetzt auch im Kochertal praktiziert.

Im Januar 2006 startete das gemeinsame Entwicklungsprojekt von Bürkert, KRIWAN, Sigloch und Würth-Elektronik unter der Überschrift “Perspektive 2020″. In vier Modulen vom interkulturellen Training bis zum Kaminabend wurde mit den Nachwuchskräften gearbeitet, gecoacht und der persönliche Austausch hergestellt. Nach genau einem Jahr am 16. Januar 2007 fand die Abschlussveranstaltung bei KRIWAN-Industrie-Elektronik in Forchtenberg statt.

Mitteilung von:

KRIWAN Industrie-Elektronik GmbH
Allmand 11
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Sabine Stosch
Leitung Marketing
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